معدل الراتب
عام
شهر
نصف شهري
أسبوع
يوم
ساعة
خصم
الراتب
7,473,738 ر. ق
الضمان الاجتماعي
- 373,687 ر. ق
مجموع الضريبة
- 373,687 ر. ق
الأجر الصافي
* 7,100,051 ر. ق
معدل الضريبة الهامشية
%5.0
معدل متوسط الضريبة
%5.0
%95.0
الأجر الصافي
%5.0
مجموع الضرائب
مجموع الضرائب
الأجر الصافي
الجبل الضرائبي
7,100,051 ر. ق
الأجر الصافي
747,374 ر. ق
الضريبة التي يدفعها صاحب العمل
373,687 ر. ق
الضرائب التي تدفعها
مجموع الضرائب المدفوعة
1,121,061 ر. ق
هل تعلم أن صاحب العمل يدفع أيضًا الضريبة على راتبك؟ يكلف صاحب العمل 747,374 ر. ق لدفع 7,473,738 ر. ق. بعبارة أخرى، في كل مرة تنفق فيها مبلغاً من المال الذي كسبته بشق الأنفس، يذهب 1.50 ر. ق إلى الحكومة.
معدل الضريبة الحقيقي
%13.6
لذلك، بدفعك أنت وصاحب العمل الضريبة، ما كان معدل ضرائب 5% يرتفع الآن إلى 13.6%، وهذا يعني أن معدل الضريبة الحقيقي الخاص بك هو في الواقع 8.6% أعلى من ما بدا في البداية.
ملخص
إذا حصلت على 89,684,856 ر. ق للسنة في قطر، سيتم فرض ضريبة 4,484,243 ر. ق عليك. وهذا يعني أن صافي ربحك سيكون 85,200,613 ر. ق في السنة، أو 7,100,051 ر. ق في الشهر. معدل الضريبة الخاص بك هو 5.0% ومعدل الضريبة الهامشي الخاص بك هو 5.0%. معدل الضريبة الهامشية هذا يعني أنه سيتم تطبيق هذا المعدل على دخلك الإضافي الفوري. على سبيل المثال، سيتم فرض ضريبة قدرها 5 ر. ق على زيادة 100 ر. ق في راتبك، و بالتالي لن يزيد صافي راتبك إلا ب 95 ر. ق.
مثال المكافأة
ستقوم مكافأة 1,000 ر. ق بإحداث 950 ر. ق إضافية من صافي الإيرادات. ستقوم مكافأة 5,000 ر. ق بإحداث 4,750 ر. ق إضافية من صافي الإيرادات.
آسيا / الهادِئ
الدولة
الأجر الصافي
متوسط ​​الضريبة
رتبة
كازاخستان
QAR 80691583
%10.0
1
هونغ كونغ
QAR 74450393
%17.0
2
سنغافورة
QAR 69985411
%22.0
3
أندونيسيا
QAR 60640507
%32.4
4
تايلاند
QAR 58345409
%34.9
5
باكستان
QAR 58311448
%35.0
6
فيتنام
QAR 58301138
%35.0
7
الفلبين
QAR 55704993
%37.9
8
نيوزلندا
QAR 54746579
%39.0
9
تايوان
QAR 53902770
%39.9
10
ماليزيا
QAR 52984023
%40.9
11
الصين
QAR 49430216
%44.9
12
اليابان
QAR 48430035
%46.0
13
أستراليا
QAR 47603019
%46.9
14
كوريا الجنوبية
QAR 46863814
%47.8
15
الهند
QAR 11115362
%87.6
16
رؤية المزيد
ملحوظة* يتم حساب الحجز على أساس جداول في قطر، ضريبة دخل سنة . لأغراض التبسيط تم افتراض بعض المتغيرات (مثل الحالة الزوجية وغيرها). لا تمثل هذه الوثيقة سلطة قانونية ويجب استخدامها لأغراض التقريب فقط.